En una empresa de transporte con forma de sociedad laboral:
En una empresa de transporte con forma de sociedad laboral, la mayoría del capital social debe pertenecer a los trabajadores que prestan sus servicios en ella.
Esto garantiza que el control y la gestión de la empresa permanezcan en manos de quienes participan directamente en su actividad.
La ley exige que los socios trabajadores posean más del 50% del capital y que ningún socio individual supere la tercera parte.
El objetivo es fomentar un modelo participativo y democrático dentro del ámbito laboral y empresarial.
Por tanto, en una sociedad laboral, la mayoría del capital debe ser de los trabajadores.
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